Conditions du programme :

Leviers autorisés
- Les sites de cashback
- Les sites de bons de réductions, promo et bon plan
- Les comparateurs au CPA
- Les sites affinitaires/Blog
- Les sites de shopping utilisant votre catalogue produits
- Les sites de Comité d'Entreprise
- Les sites de "Social shopping"
- Les sites pratiquant l’incentive
- Les sous-réseaux
- Les partenaires technologiques
- Site des jeux concours
- Les affiliés proposant des Plugins

Leviers sur demande
- Les comparateurs au CPC
- Les emaileurs au CPA
- Les emaileurs au CPM ou MG
- Le "site under"/"pop under"
- Le retargeting
- Le remarketing email
- La post impressions

Leviers interdits
- Les keyworders / SEM / PPC*
- Les affilés proposant des Toolbar

*Politique de mot clés - Fermée :
Il est interdit d'enchérir sur la marque et ses dérivés ou fautes d'orthographe incluant la marque + les termes génériques (comme marque + réduction par exemple).
Merci d'exclure la marque "EMP" de vos campagnes de SEM.

ATTENTION : Tout affilié qui ne respecterait pas ces règles sera suspendu et ses commissions non rémunérées.

1. Sont exclus les cas suivants : sites web et trafic contenant des informations racistes, extrémistes, incitatives, diffamatoires, violence contenu similaire, ainsi que des contenus pornographiques

2. Dépôt du cookie, spam email, détournement de marque, ainsi que l'exécution de faux leads, clics et commandes évidents sont absolument interdits.

3. S'il vous plaît respecter les termes pour les sites de code promo et / ou PPC.

4. Les logos et créations fournis ne peuvent pas être modifiés. Si vous avez besoin d’autres bannières que celles disponibles, n’hésitez pas à contacter l’annonceur ou votre contact chez Webgains.

5. Matériel photographique qui n’a pas été approuvé, p. Ex. des images de produits ne peuvent pas être utilisés à moins qu’il soit fourni dans le flux de produit. En cas de doute, s'il vous plaît contactez votre chez Webgains ou l’annonceur.

6. Les droits d'auteur industriels de tiers ne doivent pas être violés.

Termes Généraux & Conditions

 

1. I. Cadre/Sujet du Contrat

Ces termes et conditions concernent le programme Partenaire EMP décrit ici. Ils régissent la collaboration avec nos éditeurs.

 

   II. Inscription

1. 1.Les inscrits doivent être âgés de 18 ans minimum et avoir le droit de travailler.
2. 2.L’inscription doit se faire sous forme d’envoi de bulletin d’inscription au Programme Partenaire EMP.
3. 3.Nous nous réservons le droit de rejeter une inscription si nous pensons que le site partenaire n’est pas approprié à notre Programme Partenaire.

   III. Devoirs du Partenaire

Le Partenaire devra promouvoir EMP sur son propre site web. Le coût engagé durant cette promotion devra être pris en charge par le Partenaire lui-même.

En s’inscrivant au Programme Partenaire, le Partenaire s’engage à accepter les conditions suivantes : 

1. 1Éviter les infractions de marque déposées
2. 2Les activités suivantes sont interdites sans le consentement direct d’EMP :
3. -Actions de reciblage
4. -L’intégration d’éléments publicitaires sur des Pages Facebook
5. -Activités post-affichages
6. -Usage de Triple Bannières
7. -Publicité via SMS et MMS
8. -L’envoi d’emails non sollicités contenant de la publicité ou autre contenu promotionnel qui nécessite le consentement du destinataire
9. -L’utilisation de marques ou de droits d’auteur possédés par EMP qui vont au delà de la présentation publicitaire consentie
10. -Faire de la publicité avec la relation contractuelle ou avec EMP comme référence
11. -L’usage d’un site supplémentaire ou d’un email comme moyen publicitaire. Seul le site inscrit au Programme Partenaire EMP doit être utilisé pour la publicité.

3. Le Partenaire est responsable de la bonne intégration des éléments publicitaires EMP

4. Les éléments publicitaires sont créés par EMP et ne doivent en aucun cas être modifiés par le Partenaire.

5. Les éléments publicitaires doivent être supprimés si EMP le demande

6. EMP ne doit pas être intégré sous la forme d’une trame

7. Les clics sur les éléments publicitaires présents sur le site Partenaire doivent directement rediriger vers la Boutique EMP

8. Les changements à court termes peuvent être possibles

9. Le respect des droits d’auteur doit être assuré

10. Le site Partenaire ne doit pas donner l’impression d’être un représentant légal d’EMP

11. Le site Partenaire doit adhérer à toutes les régulations légales et aux lois de la protection des données

12. Un avis complet et légalement correct doit être présenté

13. Le site Partenaire ne doit pas promouvoir d’activité illégales, et n’inclure aucune représentation discriminatoire telles que : n’importe quel type de violence, contenu pornographique, contenu érotique, contenu de jeu, liste de bannières, discriminations sur le genre, la religion, la nationalité, le handicap, l’orientation sexuelle, l’âge, l’orientation politique et religieuse.

14. La connection et l’utilisation de meta tags sur le contenu cité plus haut est interdit

 

           IV. Responsabilités du Partenaire

Le Partenaire doit garantir que son site remplit les exigences mentionnées précédemment. Il doit indemniser EMP de toute réclamation d’un tiers, si cette réclamation est en rapport avec le fonctionnement de son site internet, un acte ou oubli de sa part ou de son représentant, employé, contractuel ou agent ou que ça lui soit imputable de quelque façon.

 

V. Responsabilités d’EMP

1. 1. EMP est pleinement responsable des dommages causés volontairement ou dûs à la négligence d’EMP ou de ses agents.
2. 2. EMP est responsable de toute réclamation due à une incapacité fondamentale ou une impossibilité d’exécution sous les dispositions impératives de la Loi Sur La Garantie Des Produits.
3. 3. Si EMP enfreint une obligation contractuelle, l’obligation de payer une compensation est limitée aux dommages prévisibles et caractéristiques.
4. 4. EMP prendra toute mesure appropriée et économique possible afin d’assurer le correct fonctionnement du Programme Partenaire, dans la mesure où il serait sous la responsabilité ou l’influence d’EMP.
5. 5. Le Partenaire lui-même est responsable du fonctionnement du site Partenaire. EMP ne peut garantir le bon fonctionnement et la disponibilité du site partenaire.
6. 6. Le contenu et la gestion du site Partenaire n’est pas influencé par EMP. Par conséquent, EMP se distancie de son contenu. 
7. 7. Si le Partenaire est responsable de dommage suite à la réclamation d’un tiers, EMP n’en sera pas responsable. Le Partenaire consent à exempter EMP de toute responsabilité envers les tiers.
8. 8. EMP n’apporte aucune garantie au Partenaire et ne peut assurer la disponibilité des produits ou un changement dans leur production.
9. 9. EMP n’est pas responsable si un client du Partenaire n’accepte pas les Cookies et la commission générée ne sera, par conséquent, pas attribuée au Partenaire.
10. 10. EMP n’est pas responsable de la commission perdue due à une mauvaise intégration de l’élément publicitaire.

              VI. Cookies

Nous utilisons des Cookies sur notre site internet afin d’optimiser l’expérience de nos clients et visiteurs. Les Cookies sont de petits fichiers textes envoyés depuis nos serveurs vers le navigateur de notre client et stocké dans son appareil. Les Cookies ne contiennent pas de virus, de Chevaux de Troie ou de logiciels nuisibles. Ils ne causent aucun dommage à l’appareil du visiteur.

Un Cookie contient une information en rapport avec l’utilisation qu’a été faite de l’appareil concerné. Les Cookies sont avant tout utilisés pour améliorer et optimiser l’utilisation des sites internet et d’autres offres en ligne. Nous utilisons les Cookies uniquement dans le cadre des lois sur la protection des données. En utilisant notre site internet, l’utilisateur consent à l’utilisation des Cookies.

             VII. Guide de Protection des Données

Nous nous engageons à protéger les données de nos utilisateurs et de respecter leur vie privée. Cette politique est la base sur laquelle nous traitons toutes les informations personnelles collectées et que l’on nous a communiqué. 

Nous utiliserons les données que l’on nous a communiqué dans le but de gérer nos offres en ligne ainsi que notre prestation de services et notre technologie, en répondant à des requêtes et à conclure des contrats. EMP stocke les données en accord avec les conditions légales et les obligations contractuelles. De plus, EMP prendra les mesures de sécurité techniques et organisationnelles nécessaires à la prévention de la perte de données, aux accès non autorisés et autres abus.

 

           VIII.  Compensation

1. 1. Le Partenaire recevra une commission pour chaque achat réalisé via l’élément publicitaire intégré à son site.
2. 2. Le montant de la commission peut être trouvé sur le réseau partenaire. (La mmission est entre 3,00 % et 7,00 % par vente. / Les portails codes promos recevront 3 % par vente)
3. 3. EMP se réserve le droit de changer le montant de la commission.
4. 4. Si la vente est partiellement ou complètement annulée, la commission respective sera annulée.
5. 5. La durée standard des Cookies EMP est de 30 jours et 24 heures pour post-view. EMP se réserve le droit de la changer à n’importe quel moment.
6. 6. La vente doit être réalisée dans les 30 jours suivant le clic du client sur le lien. Si le délai de vente est plus long, la commande ne sera pas rémunérée.
7. 7. EMP a le droit de refuser tout service relatif au Partenaire en cas de violation des termes et conditions par le Partenaire.

 

             IX. Durée du contrat/Cessation

1. 1. Le Contrat entre EMP et le Partenaire sera conclu pour période de temps indéterminée.
2. 2. Le Contrat pourra être terminé par n’importe laquelle des Parties avec un préavis de 7 jours.
3. 3. Le droit exceptionnel de cessation n’est pas affecté par les conditions mentionnées ci-dessus.
4. 4. Après la cessation de Contrat, le Partenaire doit immédiatement supprimer l’élément publicitaire de son site.

 

     X. Dispositions finales

1. 1. EMP se réserve le droit de changer ces T&Cs à tout moment. Le Partenaire sera informé de tout changement par email. Le Partenaire peut refuser ces changements par écrit sous 30 jours et mettre fin au Contrat. Si aucun refus de changements ou cessation n’a lieu avant cette date limite, les T&Cs seront considérés comme acceptés.
2. 2. Les changements ou additions au Contrat doivent se faire par écrit. Aucune portée ne sera accordée aux accords verbaux.
3. 3. Si n’importe quelle clause de ce Contrat se trouve être ou devenir inefficace ou inapplicable, elle ne devra pas affecter la validité des autres clauses du Contrat. EMP et le Partenaire devront tenter de remplacer la clause inefficace ou inapplicable par une nouvelle clause qui devra être proche du but légal et économique de la clause inapplicable et inefficace. Il en ira de même dans le cas d’une faille dans le Contrat.

 

*Politique de mot clés - Fermée :
Il est interdit d'enchérir sur la marque et ses dérivés ou fautes d'orthographe incluant la marque + les termes génériques (comme marque + réduction par exemple).
Merci d'exclure la marque "EMP" de vos campagnes de SEM.

ATTENTION : Tout affilié qui ne respecterait pas ces règles sera suspendu et ses commissions non rémunérées.